アークコミュニケーションズの人材紹介は、採用が決定したときのみ料金が発生する成功報酬型。余分なコストがかからないので、人材採用のコストパフォーマンスを大幅に改善できます。翻訳会社であるアークコミュニケーションズの人材紹介では、翻訳者をはじめとした高い語学力が必要な職種という、他社では探しにくい人材の扱いを得意としており、貴社の業務クオリティをより一層高めるためのお手伝いが可能です。
「良い人材を効率的に探したい」「面倒な面接のフォローや選考スケジュール調整の手間を省きたい」というようなご要望があれば、ぜひ、アークコミュニケーションズの人材紹介をご検討ください。
人材紹介をお願いしたいが・・・
- 語学に堪能で専門性の高い人材がなかなか見つからない
- 語学人材の採用方法がわからない
- 語学力をどう判断したら良いかわからない
- 地方ではなかなか良い人材を探せない
アークコミュニケーションズの人材紹介サービスでお悩み解決!
語学力と専門性を兼ね備えた人材はアークにお任せください
アークコミュニケーションズの人材紹介は、語学力が高く、専門性も備えた人材に特化しているので、4000名近くの語学系人材登録者のなかから、貴社に最適な人材を確実にご紹介できます。ご満足いただけなければ、新たに人材を探してくることももちろん可能です。
多くの採用実績とノウハウで貴社の採用をサポートします
他社はどういう採用によって人事戦略で成功を収めているのか? より効率の良い選考プロセスはないのか? そうしたお悩みをお持ちの企業は多く存在しています。アークコミュニケーションズならば、多くの採用に関わってきた実績と豊富なノウハウを持っています。貴社のために、そうした知見を惜しみなくご提供いたします。
適正な語学力の判断はアークが得意とするところです
語学力の判断は難しいものです。TOEICのスコアだけで判断できるほど、実際の業務は単純ではありません。その人材がどういうシーンで語学力を使ってきたのか、会議ではリスニングレベルなのか、交渉できるレベルなのか。そうした複雑な選考判断をアークコミュニケーションズがサポートします。必要に応じて事前スクリーニングも可能なので、迷ったらアークコミュニケーションズにお問い合わせください。
「地方だから」と諦めないで。その採用、アークにお任せください
「地方では語学系の人材が探しにくい」とお感じになられているお客様も多くいらっしゃいます。アークコミュニケーションズは、そうしたお客様に大都市圏と同様の人材紹介サービスをご提供します。独自の人材ネットワークと自社サイトの積極的な拡散で、大都市圏のみならず地方でも多くの登録者を集めているので、「地方だから」と諦めずに、まずはアークコミュニケーションズにご相談ください。